最新提示☆ ◇300662 科锐国际 更新日期：2025-06-19◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】
【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】
【1.最新提示】
【最新提醒】
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│●最新主要指标 │ 2025-03-31│ 2024-12-31│ 2024-09-30│ 2024-06-30│
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│每股收益(元) │ 0.2936│ 1.0434│ 0.6872│ 0.4374│
│每股净资产(元) │ 10.3577│ 10.0209│ 9.7726│ 9.5248│
│加权净资产收益率(%) │ 2.8900│ 10.9100│ 7.2800│ 4.6700│
│实际流通A股(万股) │ 19628.36│ 19628.36│ 19628.36│ 19628.36│
│限售流通A股(万股) │ 52.28│ 52.28│ 52.28│ 52.28│
│总股本(万股) │ 19680.64│ 19680.64│ 19680.64│ 19680.64│
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│●最新公告:2025-06-18 21:04 科锐国际（300662）：关于控股股东及部分高管计划减持股份的预披露公告(详见后) │
│●最新报道:2025-06-18 21:10 科锐国际(300662)：控股股东泰永康达、财务总监尤婷婷拟减持合计不超1.83%股份(详见后) │
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│●财务同比:2025-03-31 营业收入(万元):330252.09 同比增(%):25.13；净利润(万元):5778.39 同比增(%):42.15 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│最新分红扩股: │
│●分红:2024-12-31 10派1.6元(含税) 股权登记日:2025-06-03 除权派息日:2025-06-04 │
│●分红:2024-06-30 不分配不转增 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●股东人数:截止2025-06-10,公司股东户数11929,增加22.01% │
│●股东人数:截止2025-05-30,公司股东户数9777,减少5.62% │
│(详见股东研究-股东人数变化) │
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│●2025-06-11投资者互动:最新2条关于科锐国际公司投资者互动内容 │
│(详见互动回答) │
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│●拟增减持: │
│●拟减持:2025-06-18公告，财务总监2025-07-10至2025-10-09通过集中竞价,大宗交易拟减持小于等于1.88万股,占总股本0.01% │
│●拟减持:2025-06-18公告，控股股东2025-07-10至2025-10-09通过集中竞价,大宗交易拟减持等于358.07万股,占总股本1.82% │
│●拟减持:2025-06-06公告，副总经理2025-06-30至2025-09-27通过集中竞价,大宗交易拟减持小于等于20.84万股,占总股本0.11% │
│●拟减持:2025-06-06公告，董事兼副总经理2025-06-30至2025-09-27通过集中竞价,大宗交易拟减持小于等于4.69万股,占总股本0│
│.02% │
│●拟减持:2025-06-06公告，副总经理2025-06-30至2025-09-27通过集中竞价,大宗交易拟减持小于等于17.47万股,占总股本0.09% │
│●拟减持:2025-06-06公告，监事2025-06-30至2025-09-27通过集中竞价,大宗交易拟减持小于等于6.22万股,占总股本0.03% │
│●拟减持:2025-06-06公告，副总经理2025-06-30至2025-09-27通过集中竞价,大宗交易拟减持小于等于16.94万股,占总股本0.09% │
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│●质押占比:控股股东 霍尔果斯泰永康达创业投资有限公司 截至2025-04-16累计质押股数：1460.40万股 占总股本比：7.42% 占 │
│其持股比:24.40% │
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【主营业务】
提供中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、人力资源咨询、人才测评、人才的培训与发展、人才的招聘、雇佣、管理的人力资
源全产业链服务
【最新财报】
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│最新主要指标 │ 2025-03-31│ 2024-12-31│ 2024-09-30│ 2024-06-30│
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│每股经营现金流(元) │ -0.0760│ 0.6010│ 0.1740│ -0.1160│
│每股未分配利润(元) │ 7.1930│ 6.8994│ 6.6046│ 6.3548│
│每股资本公积(元) │ 1.6169│ 1.6221│ 1.6592│ 1.6440│
│营业收入(万元) │ 330252.09│ 1178766.01│ 851604.74│ 554126.08│
│利润总额(万元) │ 9168.33│ 27456.02│ 17391.17│ 11285.22│
│归属母公司净利润(万) │ 5778.39│ 20535.00│ 13525.34│ 8608.74│
│净利润增长率(%) │ 42.15│ 2.42│ -10.96│ -11.72│
│最新指标变动原因 │ ---│ ---│ ---│ ---│
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【近五年每股收益对比】
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│年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│
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│2025 │ ---│ ---│ ---│ 0.2936│
│2024 │ 1.0434│ 0.6872│ 0.4374│ 0.2066│
│2023 │ 1.0196│ 0.7727│ 0.4963│ 0.1697│
│2022 │ 1.4856│ 1.1129│ 0.6727│ 0.2708│
│2021 │ 1.3534│ 1.0236│ 0.5695│ 0.2151│
└─────────┴───────────┴───────────┴───────────┴───────────┘
【2.互动问答】
┌──────┬──────────────────────────────────────────────────┐
│06-11 │问：请问截止到2025年6月10日股东人数是多少 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年6月10日，公司股东总户数11,929户，谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│06-11 │问：请问，截至2025年六月 10日公司的股东总数是多少谢谢 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年6月10日，公司股东总户数11,929户，谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│06-09 │问：请详细介绍一下目前公司的经营情况及未来发展展望，谢谢 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！目前公司各业务线经营情况良好，内外部经营环境未发生重大变化，不存在关于公司的│
│ │应披露而未披露的重大事项，公司发展长期向好的趋势没有改变。未来，公司将继续抓住新一轮产业升级的历史机│
│ │遇，紧密围绕国家战略需求，积极应对科技创新和产业创新融合发展浪潮，充分整合全球分支机构招聘资源以及AI│
│ │驱动的人力资源产业互联平台“禾蛙”的生态能力，大力推进国内业务与海外的业务协同、线上与线下业务的协同│
│ │发展。同时，公司重点布局大客户及区域重点商圈长尾客户市场，加快推进重点岗位在目标商圈的纵深拓展，深化│
│ │国内出海服务团队与海外子公司当地服务能力协同，从而为企业提供更加专业、高效的人力资源解决方案，在激烈│
│ │的市场竞争中抢占先机。感谢您的关注！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│06-09 │问：公司股价大幅波动之后，管理层集体出减持公告，解释一下，谢谢 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！公司减持公告依据相关的法律法规、部门规章、规范性文件以及证券交易所规则中关于│
│ │股份转让的限制性规定及时履行信息披露义务。二级市场的股价波动受宏观环境、行业整体走势、市场流动性以及│
│ │投资者情绪等多种因素综合影响，敬请投资者注意投资风险，理性决策。谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│06-03 │问：请问，截至2025年五月 30日公司的股东总数是多少谢谢 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年5月30日，公司股东总户数9,777户，谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│06-03 │问：董秘你好，请问截止到2025年5月31日公司股东户数是多少谢谢 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年5月30日，公司股东总户数9,777户，谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-23 │问：请问国家层面近期出台了稳就业政策，把稳就业放在首位，对贵司有没有实质性利好，贵司在相关领域有没有│
│ │提效增速的举措 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，感谢您的关注！近年来，围绕“稳就业”这一目标，党和国家通过完善就业政策体系、抓住重│
│ │点就业人群、提升职业培训效能、优化就业公共服务、规范人力资源行业发展，为行业及公司业务提供了新的增长│
│ │机遇。 │
│ │公司紧密围绕国家战略需求，抓住新一轮产业升级的历史机遇，持续关注科技前沿、产业升级和市场需求动态，积│
│ │极服务国家重大战略方向，深耕战略性新兴产业和未来产业领域，并将深入探索AI在人力资源服务招聘场景的应用│
│ │，用科技提升人岗匹配效率与服务质量；同时充分整合全球资源和产业互联生态平台，为广大客户提供专业化、国│
│ │际化、数智化、生态化的人才服务，做好客户的人才战略伙伴，助力打造稳定优质的人才链，为推动经济社会高质│
│ │量发展贡献力量。谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-23 │问：您好：请问贵公司和京东有哪些领域的合作京东最新的外卖服务贵公司是否参与招聘和员工管理等业务 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，感谢您的关注！公司客户具体名称及相关服务内容等信息属于商业机密，不便披露，敬请谅解│
│ │。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-23 │问：请问公司有没有参与到北京市企业试点开展数据资产登记（北京市国资委相关负责人介绍，目前已有20家市属│
│ │企业完成24项数据资产登记） │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，感谢您的关注！截至目前，公司未参与北京市企业试点开展数据资产登记。谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-23 │问：请问，截至2025年五月 20日公司的股东总数是多少谢谢 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年5月20日，公司股东总户数10,359户，谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-19 │问：董秘您好，请问5月10日的股东人数是多少 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年5月9日，公司股东总户数10,063户，谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-19 │问：请问，截至2025年五月 9日公司的股东总数是多少谢谢 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年5月9日，公司股东总户数10,063户，谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-19 │问：董秘您好，请问5月1日的股东人数是多少 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年4月30日，公司股东总户数9,423户，谢谢！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-19 │问：请问，截至2025年四月 30日公司的股东总数是多少谢谢 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！截至2025年4月30日，公司股东总户数9,423户，谢谢！ │
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【3.最新公告】
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2025-06-18 21:04│科锐国际（300662）：关于控股股东及部分高管计划减持股份的预披露公告
─────────┴─────────────────────────────────────────────────
控股股东霍尔果斯泰永康达创业投资有限公司及公司财务总监尤婷婷保证向本公司提供的信息内容真实、准确、完整，没有虚假记
载、误导性陈述或重大遗漏。
本公司及董事会全体成员保证公告内容与信息披露义务人提供的信息一致。
特别提示：
1、北京科锐国际人力资源股份有限公司(以下简称“公司”或“科锐国际”)控股股东霍尔果斯泰永康达创业投资有限公司(以下简
称“泰永康达”)持有科锐国际流通股 59,862,540 股，占科锐国际当期总股本的 30.4170%。本次计划以大宗交易、集中竞价两种方式
减持股份 3,580,700股，占科锐国际当期总股本的1.8194%（如公司发生送股、资本公积金转增股本、股份回购注销等股份变动事项，
本次股份减持数量作相应调整）。
2、公司财务总监尤婷婷合计持有公司股份 75,175 股，占公司总股本比例0.0382%（其中直接持有公司股份 47,250 股，占公司总
股本比例 0.0240%；间接持有公司股份 27,925 股，占公司总股本比例 0.0142%）。本次计划以大宗交易、集中竞价两种方式减持公司
股份合计不超过 18,794 股，占公司总股本比例0.0095%（其中直接减持公司股份 0股，占公司总股本比例 0%；间接减持公司股份 18,
794 股，占公司总股本比例 0.0095%）。本次尤婷婷拟减持的比例未超过其自身持有公司股份总数的 25%。（如公司发生送股、资本公
积金转增股本、股份回购注销等股份变动事项，本次股份减持数量作相应调整）。
上述以集中竞价交易、大宗交易方式减持股份的，将在本减持计划公告披露之日起十五个交易日后九十个自然日内进行（2025年 7
月 10 日至 2025年 10月9日），上述期间如遇法律法规、规范性文件规定的窗口期，则不减持。
公司收到泰永康达及财务总监尤婷婷出具的《股份减持计划告知函》，现将相关事项公告如下：
一、股东基本情况
1、股东名称：霍尔果斯泰永康达创业投资有限公司（其自然人股东王天鹏）、财务总监尤婷婷。
2、股东持股情况：泰永康达持有科锐国际流通股 59,862,540 股，占科锐国际当期总股本的 30.4170%（其中王天鹏通过泰永康达
间接持有科锐国际9,580,688股，占科锐国际总股本的 4.8681%）。
公司财务总监尤婷婷合计持有公司股份 75,175 股，占公司总股本比例0.0382%（其中直接持有公司股份 47,250 股，占公司总股
本比例 0.0240%；间接持有公司股份 27,925 股，占公司总股本比例 0.0142%）。
二、本次减持计划的主要内容
1、减持原因：泰永康达股东自身资金需求、公司财务总监尤婷婷自身资金需求。
2、股份来源：泰永康达持有的首次公开发行股票上市前持有的股份；公司财务总监尤婷婷持有的公司 2019 年限制性股票激励计
划授予股份、间接持有的首次公开发行股票上市前持有的股份。
3、减持方式：大宗交易、集中竞价。
4、减持期间：自本公告披露之日起十五个交易日后九十个自然日内进行（2025 年 7月 10 日至 2025年 10月 9 日），上述期间
如遇法律法规、规范性文件规定的窗口期，则不减持。
5、减持数量及比例：本次泰永康达拟通过集中竞价、大宗交易方式减持3,580,700 股，占科锐国际当期总股本 1.8194%，且在任
意连续九十个自然日，通过集中竞价方式减持股份的总数不得超过公司股份总数的 1%，即不超过1,968,064股；在任意连续九十个自然
日内，通过大宗交易方式减持股份的总数不得超过公司股份总数的 2%，即不超过 3,936,127 股（若此期间上市公司有送股、资本公积
金转增股本、股份回购注销等股份变动事项，应对该数量进行相应处理）。
本次财务总监尤婷婷计划以大宗交易、集中竞价两种方式减持公司股份合计不超过 18,794 股，占公司总股本比例 0.0095%（其中
直接减持公司股份 0 股，占公司总股本比例 0%；间接减持公司股份 18,794股，占公司总股本比例 0.0095%）（若此期间上市公司有
送股、资本公积金转增股本、股份回购注销等股份变动事项，应对该数量进行相应处理）。
6、减持价格：根据市场价格定价交易，且不低于上市公司首次公开发行股票的发行价格(若此期间公司有派发现金红利、送股、转
增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，则按照证券交易所的有关规定作除权除息处理)。
三、股东的承诺及履行情况
1、泰永康达于 2021年 2月 24日完成对北京翼马人力资源有限公司（以下简称 “北京翼马”）的吸收合并完成工商变更，根据约
定，北京翼马注销，其现有全部资产、债权、债务、合同等权利与义务由泰永康达承继。故北京翼马曾作出的相关承诺将由泰永康达继
续履行。
泰永康达（原北京翼马）在公司《首次公开发行股票并在创业板上市招股说明书》中作出的承诺如下：
1、限售安排和自愿锁定股份的承诺
①自公司股票上市之日起三十六个月内，本公司不转让或者委托他人管理本公司直接和间接持有的公司股份（本次公开发售的部分
股份（如有）除外），也不由公司回购该等股份。
②本公司所持公司股票在锁定期满后两年内减持的，减持价格不低于发行价；在公司上市后 6个月内如公司股票连续 20个交易日
的收盘价均低于发行价，或者上市后 6个月期末收盘价低于发行价，本公司持有公司股票的上述锁定期自动延长 6 个月。上述发行价
指公司首次公开发行股票的发行价格，如果公司上市后因派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，则按照
证券交易所的有关规定作除权除息处理。
2、持股意向和减持意向承诺
①如果在锁定期满后，本公司拟减持股票的，将认真遵守中国证券监督管理委员会、深圳证券交易所关于持有上市公司 5%以上股
份的股东减持股份的相关规定，结合公司稳定股价、开展经营、资本运作的需要，审慎制定股票减持计划，在股票锁定期满后逐步减持
；
②本公司减持公司股份应符合相关法律、法规、规章的规定，具体方式包括但不限于交易所集中竞价交易方式、大宗交易方式、协
议转让方式等；
③如果在锁定期满后两年内，本公司拟减持股票的，减持价格不低于发行价（指发行人首次公开发行股票的发行价格，如果因公司
上市后派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，则按照证券交易所的有关规定作除权除息处理）。锁定期
满后两年内，本公司累计减持所持有的公司股份数量合计不超过本公司持有股份总数的 50%。因公司进行权益分派、减资缩股等导致本
公司所持公司股份变化的，相应年度可转让股份额度做相应变更；
④本公司减持公司股份前，应提前三个交易日予以公告，并按照深圳证券交易所的规则及时、准确地履行信息披露义务；但本公司
持有公司股份低于 5%以下时除外；
⑤如果本公司违反相关法律、法规及相关承诺减持股份，本公司将在股东大会及中国证监会指定的披露媒体上公开说明未履行承诺
的具体原因并向公司股东和社会公众投资者道歉，并在 6个月内不得减持公司股份。
截至说明出具之日，泰永康达（原北京翼马）严格遵守了上述相关减持承诺等，本次拟减持事项与已披露的意向、承诺一致。
2、公司财务总监尤婷婷在任职期作出的承诺如下：
公司董事、监事、高级管理人员在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有公司股份总数的百分之二十五，上述人员离职后半年
内，不得转让其所持有的公司股份。
截至公告披露之日，公司财务总监尤婷婷严格遵守了上述相关减持承诺等，本次拟减持事项与已披露的意向、承诺一致。
五、相关风险提示及说明
1、本次减持计划符合《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——
创业板上市公司规范运作》《上市公司自律监管指引第 18 号——股东及董事、监事、高级管理人员减持股份》《上市公司股东减持股
份管理暂行办法》等规定的不得减持公司股份的情形。
2、本次减持计划将根据市场情况、公司股价变化等，决定是否实施本次股份减持计划，存在减持方式、时间、数量、价格的不确
定性，也存在是否按期实施完成的不确定性。公司将督促泰永康达及财务总监尤婷婷严格遵守相关法律法规、部门规章和规范性文件的
规定及要求实施本次股份减持计划，并依据减持计划进展情况及时履行信息披露义务。
3、泰永康达为公司控股股东。截至本公告披露之日，泰永康达持有科锐国际 59,862,540股，占科锐国际当期总股本 30.4170%；
本次减持计划按照减持上限完成减持后，泰永康达将持有科锐国际 56,281,840 股，占科锐国际当期总股本的 28.5976%。仍为科锐国
际第一大股东、控股股东。
4、公司不存在破发、破净情形，不存在最近三年未进行现金分红、累计现金分红金额低于最近三年年均净利润 30%的情形。本次
减持计划实施不会导致上市公司控制权发生变更，不会对治理结构、股权结构及持续性经营产生影响。
六、备查文件
1、泰永康达出具的《股份减持计划告知函》；
2、尤婷婷出具的《关于股份减持计划的告知函》。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2025-06-18/d4797bb5-ec18-469d-b2c4-94a2a73e38d3.PDF
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2025-06-13 16:22│科锐国际（300662）：第四届监事会第九次会议决议公告
─────────┴─────────────────────────────────────────────────
一、监事会会议召开情况
北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称“公司”）第四届监事会第九次会议（以下简称“会议”）于 2025 年 6 月 3 日
以微信、书面方式通知全体监事，会议于 2025 年 6 月 13 日上午 11:00 在公司会议室召开。会议以现场方式召开，会议由监事会主
席孙满娟女士召集并主持。本次会议应出席监事 3 名，实际出席监事 3 名。本次会议的召集、召开和表决程序符合《中华人民共和国
公司法》（以下简称“《公司法》”）等有关法律、法规及《北京科锐国际人力资源股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”
）的有关规定，会议合法有效。
二、监事会会议审议情况
1、审议通过《关于转让控股子公司部分股权的议案》
经审核，本次公司转让控股子公司股权的决策程序合法合规，符合《公司法》等有关法律、法规、规范性文件以及《公司章程》的
规定，不存在损害公司及全体股东利益的情况。监事会同意本次交易事项。
具体内容详见公司 2025 年 6 月 13 日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。
表决情况：3票同意，占全体监事人数的 100%；0票弃权；0票反对。
2、审议通过《关于预计与关联方日常关联交易的议案》
经审议，本次日常关联交易预计事项是基于公司及子公司实际经营的需要，定价原则公允，不存在损害公司和中小股东利益的情形
，对公司的独立性不构成重大影响。本次关联交易事项的审议程序符合相关法律、法规以及规范性文件的规定。因此，同意公司本次日
常关联交易预计事项。
具体内容详见公司 2025 年 6 月 13 日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。
表决情况：3票同意，占全体监事人数的 100%；0票弃权；0票反对。
三、备查文件
1、第四届监事会第九次会议决议。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2025-06-13/2cb5c0af-90b2-400a-9a14-dbdf18f71f16.PDF
─────────┬─────────────────────────────────────────────────
2025-06-13 16:22│科锐国际（300662）：关于预计与关联方日常关联交易的公告
─────────┴─────────────────────────────────────────────────
北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称“公司”或“本公司”）于2025年 6月 13日召开第四届董事会第九次会议及第四
届监事会第九次会议，审议通过
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