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000423(东阿阿胶)最新操盘提示操盘提醒

 

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最新提示☆ ◇000423 东阿阿胶 更新日期:2026-05-25◇ 通达信沪深京F10 ★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】 【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】 【1.最新提示】 【最新提醒】 ┌─────────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┐ │●最新主要指标 │ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│ ├─────────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┤ │每股收益(元) │ 0.7080│ 2.7000│ 1.9781│ 1.2698│ 0.6607│ 2.4200│ │每股净资产(元) │ 16.7596│ 16.0507│ 15.4476│ 16.0103│ 16.6701│ 16.0102│ │加权净资产收益率(%│ 4.3100│ 16.6600│ 12.1400│ 7.7300│ 4.0400│ 14.6000│ │) │ │ │ │ │ │ │ │实际流通A股(万股) │ 64285.03│ 64301.81│ 64301.81│ 64397.68│ 64397.68│ 64397.68│ │限售流通A股(万股) │ 112.65│ 95.87│ 95.87│ ---│ ---│ ---│ │总股本(万股) │ 64397.68│ 64397.68│ 64397.68│ 64397.68│ 64397.68│ 64397.68│ ├─────────┴───────┴───────┴───────┴───────┴───────┴───────┤ │●最新公告:2026-05-18 18:31 东阿阿胶(000423):第十一届董事会第二十次会议决议公告(详见后) │ │●最新报道:2026-05-15 20:00 东阿阿胶(000423)2026年5月15日投资者关系活动主要内容(详见后) │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │●财务同比:2026-03-31 营业收入(万元):181422.44 同比增(%):5.52;净利润(万元):45480.86 同比增(%):7.14 │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │最新分红扩股: │ │●分红:2025-12-31 10派14.354904元(含税) 股权登记日:2026-05-22 除权派息日:2026-05-25 │ │●分红:2025-06-30 10派12.700919元(含税) 股权登记日:2025-09-02 除权派息日:2025-09-03 │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │●股东人数:截止2026-05-08,公司股东户数62538,增加0.25% │ │●股东人数:截止2026-04-30,公司股东户数62382,减少1.99% │ │(详见股东研究-股东人数变化) │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │●2026-05-14投资者互动:最新8条关于东阿阿胶公司投资者互动内容 │ │(详见互动回答) │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │●股东大会:2026-06-05召开2026年6月5日召开1次临时股东会 │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │●限售解禁:2027-07-19 解禁数量:31.64(万股) 占总股本比:0.05(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │ │●限售解禁:2028-02-28 解禁数量:5.54(万股) 占总股本比:0.01(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │ │●限售解禁:2028-07-18 解禁数量:31.64(万股) 占总股本比:0.05(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │ │●限售解禁:2029-02-26 解禁数量:5.54(万股) 占总股本比:0.01(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │ │●限售解禁:2029-07-18 解禁数量:32.60(万股) 占总股本比:0.05(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │ │●限售解禁:2030-02-26 解禁数量:5.70(万股) 占总股本比:0.01(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │ └─────────────────────────────────────────────────────────┘ 【主营业务】 阿胶和阿胶系列及其他中成药等产品的研发、生产和销售 【最新财报】 ┌─────────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┐ │最新主要指标 │ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│ ├─────────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┤ │每股经营现金流(元)│ 0.0450│ 3.5550│ 2.0340│ 1.4990│ -0.4720│ 3.3710│ │每股未分配利润(元)│ 14.6701│ 13.9638│ 13.2831│ 13.7931│ 14.4532│ 13.7933│ │每股资本公积(元) │ 0.5926│ 0.5955│ 0.6022│ 0.6032│ 0.6240│ 0.6240│ │营业收入(万元) │ 181422.44│ 670047.42│ 476637.06│ 305071.73│ 171852.45│ 592078.60│ │利润总额(万元) │ 53640.97│ 205994.12│ 150297.21│ 97845.64│ 50855.94│ 185599.14│ │归属母公司净利润( │ 45480.86│ 173874.11│ 127382.01│ 81771.74│ 42497.66│ 155700.08│ │万) │ │ │ │ │ │ │ │净利润增长率(%) │ 7.02│ 11.67│ 10.58│ 10.74│ 0.11│ -0.01│ │最新指标变动原因 │ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│ └─────────┴───────┴───────┴───────┴───────┴───────┴───────┘ 【近五年每股收益对比】 ┌─────────┬───────────┬───────────┬───────────┬───────────┐ │年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│ ├─────────┼───────────┼───────────┼───────────┼───────────┤ │2026 │ ---│ ---│ ---│ 0.7080│ │2025 │ 2.7000│ 1.9781│ 1.2698│ 0.6607│ │2024 │ 2.4200│ 1.7933│ 1.1489│ 0.5488│ │2023 │ 1.7900│ 1.2169│ 0.8247│ 0.3577│ │2022 │ 1.2100│ 0.7965│ 0.4787│ 0.1781│ └─────────┴───────────┴───────────┴───────────┴───────────┘ 【2.互动问答】 ┌──────┬──────────────────────────────────────────────────┐ │05-14 │问:天气预报今年可能发生强厄尔尼诺现象,请问公司较以往有什么进一步具体应对举措谢谢 │ │ │ │ │ │答:您好!公司将坚定扎实落地“1238”发展战略,以科技叙事为关键抓手,全面推进产品体系优化健全,并结合│ │ │市场发展变化,全方位做好业务经营稳健发展。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-14 │问:东阿阿胶:我是贵公司一名投资者,公司第一季度业绩下滑到个位数,结束从23年起每年百分之几十的增速,│ │ │主要原因是公司产品单一,没有后劲。建议能不能开发出以阿胶浆为思路做点像可口可乐或者冰红茶之类的饮料,│ │ │满足夏季饮品需求 │ │ │ │ │ │答:您好!2026年是东阿阿胶“十五五”发展的开局之年,更是全面落实“1238”战略的关键一年,公司将始终坚│ │ │定战略定力,永葆创业激情,全力构建“一超多强”品牌格局,以阿胶价值引领为基础,科学拓展“阿胶+”“+阿│ │ │胶”产品矩阵,以科技叙事为抓手,不断丰富产品体系,创新推进产品研发,持续提升竞争壁垒,扎实稳健实现经│ │ │营业务高质量可持续发展。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-14 │问:请问2026年5月10日公司股东人数是多少谢谢 │ │ │ │ │ │答:您好!截至5月8日,公司股东人数为62,538户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-14 │问:公司里面有这么多钱,为什么不回购,80个亿,回购10个亿也正常,目前流通股太多了,对公司与股价都不利│ │ │。 │ │ │ │ │ │答:您好!公司将根据实际情况,合理安排资金管理与利用,同时推进包括分红、回购在内的资本市场回馈等工作│ │ │。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-14 │问:企业最新股东人数 │ │ │ │ │ │答:您好!截至5月8日,公司股东人数为62,538户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-14 │问:请问截至2026年5月10日公司的股东人数是多少谢谢 │ │ │ │ │ │答:您好!截至5月8日,公司股东人数为62,538户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-14 │问:尊敬的董秘,您好!敬请发布截至5月上旬末公司的股东户数信息。谢谢!致礼! │ │ │ │ │ │答:您好!截至5月8日,公司股东人数为62,538户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-14 │问:公司有80个亿现金,且没有借钱,回购10个亿,对公司经营方面不会产生任何影响,但对股东却是很大的利好│ │ │,希望公司利用现金尽快采取回购 │ │ │ │ │ │答:您好!公司将做好资金总体统筹管理与利用,结合自身实际,综合运用多种方式,积极推进资本市场回馈等工│ │ │作。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-11 │问:请问截至2026年4月30日公司的股东总数是多少谢谢 │ │ │ │ │ │答:您好!截至4月30日,公司股东人数为62,382户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │05-06 │问:董秘您好,注意到公司近期回购进度几近停滞,尤其在股价站上50元后未见实质性买入动作。请问这是否意味│ │ │着管理层认为当前50元以上的价格已超出公司认同的‘合理估值区间’公司制定的回购价格上限具体是多少这种回│ │ │购节奏的断档是否会向市场传递出公司对自身价值信心不足信号 │ │ │ │ │ │答:您好!公司将基于有关法律法规规定和实际情况,推进股份回购等相关工作,并及时履行信息披露义务。谢谢│ │ │! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │04-27 │问:请问2026年4月14日股东人数多少 │ │ │ │ │ │答:您好!结合股东名册显示,截至4月20日,公司股东人数为63,648户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │04-27 │问:尊敬的董秘,您好!敬请发布截至今天4月中旬末公司股东户数信息。谢谢!致礼! │ │ │ │ │ │答:您好!截至4月20日,公司股东人数为63,648户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │04-27 │问:请问公司4月20日股东人数是多少谢谢 │ │ │ │ │ │答:您好!截至4月20日,公司股东人数为63,648户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │04-27 │问:请问公司近期生产经营是否正常季报是否提前外泄谢谢 │ │ │ │ │ │答:您好!目前公司经营一切正常,2026年一季度报告已于4月24日晚对外披露,敬请查阅。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │04-27 │问:请问截止4月10日公司股东人数是多少 │ │ │ │ │ │答:您好!截至4月10日,公司股东人数为62,389户。谢谢! │ ├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤ │04-27 │问:试过公司产品整体还不错,希望公司能扩大点大健康的业务。阿胶有点单一,多创新新品。不只只是只围绕阿│ │ │胶展开。像类似当归黑豆,五红丸,芡实糕点什么的。可以参考一下乡愁沈丹,增加点新品。把控质量品质。我相│ │ │信大部分粉丝和客户有这个需求和信任。 │ │ │ │ │ │答:您好!非常感谢您对东阿阿胶的支持与厚爱!公司高度重视新品拓展等工作,将不断深化药品+健康消费品“ │ │ │双轮驱动”,专注“科技叙事”助力业务增长,以气血为基石延伸赛道、丰富人群,服务健康管理全生命周期,持│ │ │续拓宽产品矩阵,在既有产品基础上稳步推进新品研发、上市与品类升级,同时依托外延并购完善产业链布局,全│ │ │方位构建覆盖全人群、全场景、全渠道的产品体系。谢谢! │ └──────┴──────────────────────────────────────────────────┘ 【3.最新公告】 ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-05-18 18:31│东阿阿胶(000423):第十一届董事会第二十次会议决议公告 ─────────┴───────────────────────────────────────────────── 一、董事会会议召开情况 1.东阿阿胶股份有限公司(以下简称“公司”)第十一届董事会第二十次会议,于 2026 年 5月 15 日以邮件方式发出会议通知。 2.本次董事会会议,于 2026 年 5月 18 日以通讯表决方式召开。 3.会议应出席会议董事 9人,实际出席会议董事 9人。 4.本次董事会会议的召开,符合有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件和公司章程等规定。 二、董事会会议审议情况 本次会议审议并通过了以下议案: 1.《关于选举公司第十一届董事会副董事长的议案》 会议选举丁红岩先生为公司第十一届董事会副董事长,任期与公司第十一届董事会任期一致。简历详见附件。 表决结果:9票同意,0票反对,0票弃权。 2.《关于制订<董事、高级管理人员薪酬管理制度>的议案》 本议案提交董事会前,已经公司第十一届董事会薪酬与考核委员会审议通过。本制度全文,详见公司同日披露于巨潮资讯网(www. cninfo.com.cn,下同)的《董事、高级管理人员薪酬管理制度》。 表决结果:9票同意,0票反对,0票弃权。 本项议案,需提交 2026 年第一次临时股东会审议。 3.《关于 2026 年度董事、高级管理人员薪酬方案的议案》 本议案提交董事会前,已经公司第十一届董事会薪酬与考核委员会审议,全体委员回避表决。 本事项具体内容,详见公司同日披露于巨潮资讯网的《关于 2026 年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告》(公告编号:2026-2 6)。 本议案全体董事回避表决,直接提交公司 2026 年第一次临时股东会审议。 4.《关于续聘会计师事务所的议案》 本议案提交董事会前,已经公司第十一届董事会审计委员会审议通过。 本事项具体内容,详见公司同日披露于巨潮资讯网的《关于续聘会计师事务所的公告》(公告编号:2026-27)。 表决结果:9票同意,0票反对,0票弃权。 本项议案,需提交 2026 年第一次临时股东会审议。 5.《关于召开 2026 年第一次临时股东会的议案》 本事项具体内容,详见公司同日披露于巨潮资讯网的《关于召开 2026 年第一次临时股东会的通知》(公告编号:2026-28)。 表决结果:9票同意,0票反对,0票弃权。 三、备查文件 1.经与会董事签字并加盖董事会印章的董事会决议; 2.第十一届董事会审计委员会会议决议; 3.第十一届董事会薪酬与考核委员会会议决议; 4.深交所要求的其他文件。 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-19/dd2a26c9-4248-4ce4-9543-e6e973c4da5e.PDF ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-05-18 18:29│东阿阿胶(000423):关于召开2026年第一次临时股东会的通知 ─────────┴───────────────────────────────────────────────── 一、召开会议的基本情况 1.股东会届次:2026年第一次临时股东会 2.股东会的召集人:董事会 3.会议召开的合法合规性:公司第十一届董事会第二十次会议审议通过了《关于召开2026年第一次临时股东会的议案》,会议的 召集、召开符合有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件、深交所业务规则和《公司章程》等规定。 4.会议时间: (1)现场会议时间:2026 年 6月 5日 14:30 (2)网络投票时间:通过深圳证券交易所系统进行网络投票的具体时间为2026 年 6月 5日 9:15-9:25,9:30-11:30,13:00-15:0 0;通过深圳证券交易所互联网投票系统投票的具体时间为 2026 年 6月 5日 9:15 至 15:00 的任意时间。 5.会议的召开方式:采用现场表决与网络投票相结合 (1)现场表决:股东本人或委托他人出席现场会议; (2)网络投票:公司通过深圳证券交易所交易系统和互联网投票系统向全体股东提供网络形式的投票平台,股东可以在网络投票 时间内,通过上述系统行使表决权; (3)同一表决权只能选择现场投票、深圳证券交易所交易系统投票、深圳证券交易所互联网系统投票中的一种。同一表决权出现 重复表决的,以第一次投票结果为准。 6.会议的股权登记日:2026 年 5月 29 日 7.出席对象: (1)在股权登记日持有公司股份的普通股股东或其代理人;于 2026 年 5月 29 日(星期五)下午收市时在中国证券登记结算有 限责任公司深圳分公司登记在册的公司全体股东均有权出席股东会,并可以以书面形式委托代理人出席会议和参加表决,该股东代理人 不必是本公司股东; (2)公司董事、高级管理人员; (3)公司聘请的律师; (4)根据相关法规应当出席股东会的其他人员。 8.会议地点:山东省东阿县阿胶街78号·东阿阿胶股份有限公司会议室。 二、会议审议事项 1.本次股东会提案编码表 提案 提案名称 提案类型 备注 编码 该列打勾的栏 目可以投票 100 总议案:除累积投票提案外的所有提案 非累积投票提案 √ 1.00 关于制订《董事、高级管理人员薪酬管理制度》的议案 非累积投票提案 √ 2.00 关于 2026 年度董事、高级管理人员薪酬方案的议案 非累积投票提案 √ 3.00 关于续聘会计师事务所的议案 非累积投票提案 √ 2.审议及披露情况 上述提案已经公司第十一届董事会第二十次会议审议通过,各提案内容详见公司同日披露于巨潮资讯网(http://www.cninfo.com. cn)的相关公告。 上述提案中,审议提案 2时,关联股东需回避表决。以上全部提案,将对中小股东进行单独计票并披露。 三、会议登记等事项 1.登记时间:2026 年 6月 4日(上午 8:30-11:30,下午 14:30-17:30) 2.登记地点:山东省东阿县阿胶街78号·东阿阿胶股份有限公司会议室。 3.登记方式 (1)自然人股东凭本人身份证和持股证明办理登记,并于出席会议时出示; (2)委托代理人凭本人身份证、授权委托书(见附件)、委托人身份证、委托人持股证明办理登记,并须于出席会议时出示; (3)法人股东由法定代表人出席会议的,需持加盖公章的营业执照复印件、个人身份证、法定代表人身份证明和持股证明进行登 记,并须于出席会议时出示; (4)由法定代表人委托的代理人出席会议的,须持代理人本人身份证、加盖公章的营业执照复印件、授权委托书和持股证明进行 登记,并须于出席会议时出示; (5)股东可用信函或传真方式登记,以信函或传真方式登记的,出席现场会议时,需携带相关证件原件到场; (6)联系方式 联系地址:山东省东阿县阿胶街78号·东阿阿胶股份有限公司董事会办公室联 系 人:高振丰、于佳艺 联系电话:0531-88800423 传真电话:0531-88800423 电子邮箱:deejdb@dongeejiao.com 邮 编:252201 (7)会议费用:参会者的交通、食宿费用自理。 四、参加网络投票的具体操作流程 本次股东会上,公司将向股东提供网络平台,股东可以通过深交所交易系统和互联网投票系统(http://wltp.cninfo.com.cn)参 加投票,网络投票的具体操作流程见附件 1。 五、备查文件 第十一届董事会第二十次会议决议。 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-19/e62b0d44-43be-4cd7-9e86-0a32d66996e1.PDF ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-05-18 18:29│东阿阿胶(000423):董事、高级管理人员薪酬管理制度 ─────────┴───────────────────────────────────────────────── (2026 年 5月 18 日 经公司第十一届董事会第二十次会议审议通过,尚需提交股 东会审议) 第一章 总则 第一条 为了进一步完善东阿阿胶股份有限公司(以下简称“东阿阿胶”或“公司”)董事、高级管理人员的薪酬及绩效管理,建 立科学有效的激励和约束机制,充分激发董事、高级管理人员工作积极性,提高企业经营管理水平,促进公司经营目标和重点工作任务 的全面实现。依据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》《东阿阿胶股份有限公司章程》(以下简称《公司章程》)等有关 规定,以“市场化、差异化、多元化”为基本原则,结合公司实际情况,特制定本制度。 第二条 本制度适用于公司所

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