资本运作☆ ◇688371 菲沃泰 更新日期：2026-05-23◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.募集资金来源】【2.股权投资】【3.项目投资】【4.股权转让】
【5.收购兼并】【6.关联交易】【7.股权质押】【8.担保明细】
【9.重大事项】
【1.募集资金来源】
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│资金来源类别 │ 发行起始日期│ 发行价│ 实际募集资金净额(元)│
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│首发融资 │ 2022-07-22│ 18.54│ 14.36亿│
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【2.股权投资】
截止日期:2025-12-31
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│所持对象 │(初始)投资│ 持有数量│占公司股权│ 账面价值│ 报告期损益│ 币种│
│ │ (万元)│ (万股)│ (%)│ (万元)│ (万元)│ │
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│无锡产发高易创新投│ 4000.00│ ---│ 39.64│ ---│ -50.02│ 人民币│
│资合伙企业（有限合│ │ │ │ │ │ │
│伙） │ │ │ │ │ │ │
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│厦门厦金创新科创壹│ 3500.00│ ---│ 11.84│ ---│ 113.90│ 人民币│
│号创业投资基金合伙│ │ │ │ │ │ │
│企业（有限合伙） │ │ │ │ │ │ │
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【3.项目投资】
截止日期:2025-12-31
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│项目名称 │募集资金承诺│报告期投入│ 累计投入 │ 项目进度│报告期实现│预计完成日期│
│ │投入金额(元)│ 金额(元) │ 金额(元) │ (%)│ 效益(元) │ │
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│总部园区项目 │ 8.31亿│ 1588.88万│ 6.58亿│ 91.45│ 732.43万│ ---│
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│深圳产业园区建设项│ 3.33亿│ 4.97万│ 2.92亿│ 100.67│ 291.93万│ ---│
│目 │ │ │ │ │ │ │
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│补充流动资金 │ 5.00亿│ ---│ 4.26亿│ 100.00│ ---│ ---│
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【4.股权转让】 暂无数据
【5.收购兼并】 暂无数据
【6.关联交易】
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│公告日期 │2026-04-18 │
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│关联方 │深圳熠炽科技有限公司 │
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│关联关系 │公司实际控制人之一持有其股份 │
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│支付方式 │现金 │交易方式 │销售设备 │
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│交易详情 │2025年度，公司实际与关联方发生的日常关联交易 │
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│公告日期 │2026-04-18 │
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│关联方 │无锡荣坚五金工具有限公司 │
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│关联关系 │公司实际控制人之一持有其股份 │
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│支付方式 │现金 │交易方式 │采购五金制品 │
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│交易详情 │2025年度，公司实际与关联方发生的日常关联交易 │
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│公告日期 │2026-04-18 │
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│关联方 │武汉倍瑞思科技有限公司 │
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│关联关系 │公司实际控制人之一持有其股份 │
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│支付方式 │现金 │交易方式 │采购设备 │
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│交易详情 │2026年度，公司预计与关联方发生的日常关联交易 │
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│公告日期 │2026-04-18 │
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│关联方 │深圳熠炽科技有限公司 │
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│关联关系 │公司实际控制人之一持有其股份 │
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│支付方式 │现金 │交易方式 │采购金刚石沉积设备及材料 │
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│交易详情 │2026年度，公司预计与关联方发生的日常关联交易 │
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│公告日期 │2026-04-18 │
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│关联方 │无锡荣坚五金工具有限公司 │
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│关联关系 │公司实际控制人之一持有其股份 │
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│支付方式 │现金 │交易方式 │采购五金制品 │
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│交易详情 │2026年度，公司预计与关联方发生的日常关联交易 │
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【7.股权质押】
【累计质押】 暂无数据
【质押明细】 暂无数据
【8.担保明细】 暂无数据
【9.重大事项】
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2026-05-09│其他事项
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一、会议召开和出席情况
（一）股东会召开的时间：2026年5月8日
（二）股东会召开的地点：无锡市新吴区新华路277号公司会议室
（四）表决方式是否符合《公司法》及公司章程的规定，股东会主持情况等。
本次股东会由公司董事会召集、董事长宗坚先生主持，会议采取现场投票和网络投票相结
合的表决方式。本次股东会的召集和召开程序、出席会议人员的资格和召集人资格、会议的表
决程序和表决结果均符合《中华人民共和国公司法》及《江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司章
程》的规定。
（五）公司董事和董事会秘书的列席情况
1、公司在任董事9人，列席8人，独立董事周频因个人原因请假，未能出席本次股东会；
2、董事会秘书孙西林先生出席了本次股东会，总经理宗坚先生、财务总监曲宁女士列席
了本次股东会。
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2026-05-07│其他事项
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根据江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司（以下简称“公司”或“菲沃泰”）2026年第一次
临时股东会的授权，公司于2026年3月16日召开第二届董事会第十九次会议，审议通过了《关
于向2026年股票期权激励计划激励对象授予股票期权的议案》。根据《上市公司股权激励管理
办法》及上海证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司上海分公司有关规定，公司已完成
2026年股票期权激励计划授予登记工作，现将有关情况公告如下：
一、本次股票期权激励计划已履行的相关审批程序
1、2026年2月27日，公司召开第二届薪酬与考核委员会第九次会议，审议通过了《关于<
公司2026年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2026年股票期权激励计
划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东会授权董事会办理公司股票期权激励计划相关
事宜的议案》等相关议案，并报送董事会审议。公司薪酬与考核委员会出具了关于《激励计划
（草案）》的核查意见。
2026年2月27日，公司召开第二届董事会第十八次会议，审议通过了《关于<公司2026年股
票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2026年股票期权激励计划实施考核管
理办法>的议案》及《关于提请股东会授权董事会办理公司股票期权激励计划相关事宜的议案
》等议案。
2、2026年2月27日至2026年3月9日，公司对本激励计划拟授予的激励对象名单在公司内部
进行了公示。在公示期内，公司董事会薪酬与考核委员会未收到与本激励计划激励对象有关的
任何异议。2026年3月11日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《江苏菲
沃泰纳米科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年股票期权激励计划激励对
象名单的审核意见及公示情况说明》（公告编号：2026-006）。
3、2026年3月16日，公司召开2026年第一次临时股东会，审议并通过了《关于<公司2026
年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2026年股票期权激励计划实施考
核管理办法>的议案》《关于提请股东会授权董事会办理公司股票期权激励计划相关事宜的议
案》等相关议案。公司于2026年3月17日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《
江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司关于2026年股票期权激励计划内幕信息知情人及激励对象买
卖公司股票情况的自查报告》（公告编号：2026-007）。
4、2026年3月16日，第二届董事会薪酬与考核委员会第十次会议审议通过了《关于向2026
年股票期权激励计划激励对象授予股票期权的议案》，并且董事会薪酬与考核委员会对授予日
的激励对象名单进行核实并发表了核查意见，认为本激励计划拟授予的激励对象均符合相关法
律、法规和规范性文件所规定的条件，其作为本激励计划激励对象的主体资格合法、有效，其
获授股票期权的条件已经成就，同意以2026年3月16日为授予日，向符合条件的43名激励对象
授予900万份股票期权。
5、2026年3月16日，公司第二届董事会第十九次会议审议通过了《关于向2026年股票期权
激励计划激励对象授予股票期权的议案》，同意以2026年3月16日为授予日，向符合条件的43
名激励对象授予900万份股票期权。
二、股票期权授予的具体情况
1、授予日：2026年3月16日
2、授予数量：900万份
3、授予人数：43人
4、行权价格：23.00元/股
5、股票来源：公司从二级市场回购的本公司人民币A股普通股股票或公司向激励对象定向
发行的本公司A股普通股股票
6、激励计划的有效期、等待期和行权安排
（1）有效期
本激励计划的有效期为自股票期权授予之日起至激励对象获授的股票期权全部行权或注销
完毕之日止，最长不超过60个月。
（2）等待期
等待期指股票期权授予日至股票期权可行权日之间的时间，本次股权激励计划授予的股票
期权分两次行权，对应的等待期分别为自授予日起12个月、24个月。
（3）可行权日
本激励计划的激励对象自等待期满后方可开始行权，可行权日必须为本激励计划有效期内
的交易日，但下列期间内不得行权：
①公司年度报告、半年度报告公告前15日内，因特殊原因推迟年度报告、半年度报告公告
日期的，自原预约公告日前15日起算，至公告前1日；②公司季度报告、业绩预告、业绩快报
公告前5日内；
③自可能对本公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件发生之日或者进入
决策程序之日，至依法披露之日内；
④中国证监会及证券交易所规定的其他期间。
上述“重大事件”为公司依据《上海证券交易所科创板股票上市规则》的规定应当披露的
交易或其他重大事项。
在本激励计划的有效期内，如关于不可行权期间的有关规定发生了变化，则行权日应当符
合修改后的相关法律、法规、规范性文件的规定。
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2026-04-18│其他事项
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江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月16日召开了第二届
董事会第二十次会议，审议通过了《关于公司2025年股票期权激励计划第一个行权期行权条件
未成就暨注销部分股票期权的议案》，现将有关情况公告如下：
一、已履行的相关审批程序和信息披露情况
1、2025年4月29日，公司第二届薪酬与考核委员会第六次会议拟定《关于<公司2025年股
票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2025年股票期权激励计划实施考核管
理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司股票期权激励计划相关事宜的议案
》等相关议案，并报送董事会审议。公司薪酬与考核委员会出具了关于《激励计划（草案）》
的核查意见。
2025年4月29日，公司召开第二届董事会第十三次会议，审议通过了《关于<公司2025年股
票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2025年股票期权激励计划实施考核管
理办法>的议案》及《关于提请股东会授权董事会办理公司股票期权激励计划相关事宜的议案
》等议案。
2025年4月29日，公司召开第二届监事会第十次会议，审议通过了《关于<公司2025年股票
期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2025年股票期权激励计划实施考核管理
办法>的议案》《关于核实<公司2025年股票期权激励计划激励对象名单>的议案》。
2、2025年4月29日至2025年5月9日，公司对本激励计划拟授予的激励对象名单在公司内部
进行了公示。在公示期内，公司董事会薪酬与考核委员会未收到与本激励计划激励对象有关的
任何异议。2025年5月16日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《江苏菲
沃泰纳米科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年股票期权激励计划激励对
象名单的审核意见及公示情况说明》（公告编号：2025-027）。
3、2025年5月21日，公司召开2024年年度股东会，审议并通过了《关于<公司2025年股票
期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2025年股票期权激励计划实施考核管理
办法>的议案》《关于提请股东会授权董事会办理公司股票期权激励计划相关事宜的议案》等
相关议案。公司于2025年5月22日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《江苏菲
沃泰纳米科技股份有限公司关于2025年股票期权激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司
股票情况的自查报告》（公告编号：2025-029）。
4、2025年5月21日，第二届董事会薪酬与考核委员会第七次会议审议通过了《关于向2025
年股票期权激励计划激励对象授予股票期权的议案》相关议案，并且董事会薪酬与考核委员会
对授予日的激励对象名单进行核实并发表了核查意见，认为本激励计划拟授予的激励对象均符
合相关法律、法规和规范性文件所规定的条件，其作为本激励计划激励对象的主体资格合法、
有效，其获授股票期权的条件已经成就，同意以2025年5月21日为授予日，向符合条件的15名
激励对象授予465.8312万份股票期权。
5、2025年5月21日，公司第二届董事会第十四次会议审议通过了《关于向2025年股票期权
激励计划激励对象授予股票期权的议案》等相关议案，同意以2025年5月21日为授予日，向符
合条件的15名激励对象授予465.8312万份股票期权。公司于2025年5月22日在上海证券交易所
网站（www.sse.com.cn）披露了《关于向2025年股票期权激励计划激励对象授予股票期权的公
告》（公告编号：2025-033）。
6、2026年4月16日，公司召开了第二届董事会第二十次会议，审议通过了《关于公司2025
年股票期权激励计划第一个行权期行权条件未成就暨注销部分股票期权的议案》。该议案已经
公司第二届董事会薪酬与考核委员会第十一次会议审议通过。
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2026-04-18│委托理财
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江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月16日召开第二届董
事会第二十次会议，审议通过了《关于使用暂时闲置自有资金进行现金管理的议案》，为提高
公司自有资金的使用效率和收益，在确保不影响公司正常生产经营及确保资金安全的情况下，
公司及下属子公司拟使用最高不超过人民币7亿元（含本数）的自有资金进行现金管理，用于
购买投资产品（银行、证券公司、保险公司、信托公司、资产管理公司、基金公司等专业理财
机构发行的理财产品，包括但不限于存款类产品、收益凭证、创新性存款、货币及债券类理财
产品、证券投资基金、资产管理计划、信托计划等），在不超过上述额度的范围内，资金额度
可循环滚动使用，使用期限自董事会审议通过之日起12个月内有效。同时提请董事会授权董事
长或其指定人士在有效期及资金额度内行使该事项决策权及签署相关法律文件，包括但不限于
选择优质合作银行等金融机构，明确现金管理金额、期间，选择现金管理产品品种，签署合同
及协议等。
一、使用自有资金进行现金管理的基本情况
1、投资目的
在不影响公司正常生产经营及发展的情况下，合理利用部分闲置自有资金进行现金管理，
有利于提高公司及下属子公司自有闲置资金使用效率，增加公司收益。
2、投资品种
公司将严格控制风险，使用自有资金购买各类投资产品（银行、证券公司、保险公司、信
托公司、资产管理公司、基金公司等专业理财机构发行的理财产品，包括但不限于存款类产品
、收益凭证、创新性存款、货币及债券类理财产品、证券投资基金、资产管理计划、信托计划
等）。
自董事会审议通过之日起12个月内，使用最高不超过人民币7亿元（含本数）的自有资金
进行现金管理，在不超过前述额度的范围内，资金额度可循环滚动使用。
4、实施方式
公司授权董事长或其指定人士在有效期及资金额度内行使该事项决策权及签署相关法律文
件，包括但不限于选择优质合作银行等金融机构，明确现金管理金额、期间，选择现金管理产
品品种，签署合同及协议等，具体事项由公司财务部负责组织实施。
5、信息披露
公司将依据《上海证券交易所科创板股票上市规则》《上海证券交易所科创板上市公司自
律监管指引第1号——规范运作》（以下简称“《规范运作》”）等相关法律、法规以及规范
性文件，及时履行信息披露义务。
6、收益分配
通过对自有资金进行适度、适时的现金管理，能减少资金闲置，所得收益归公司所有。
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2026-04-18│其他事项
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江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月16日召开第二届董
事会第二十次会议，审议通过了《关于公司董事2025年度薪酬（津贴）情况及2026年薪酬（津
贴）方案的议案》、《关于公司高级管理人员2025年度薪酬发放情况及2026年度薪酬方案的议
案》；其中，《关于公司董事2025年度薪酬（津贴）情况及2026年薪酬（津贴）方案的议案》
全体董事回避表决，直接提交股东会审议；兼任高级管理人员的董事宗坚、孙西林对《关于公
司高级管理人员2025年度薪酬发放情况及2026年度薪酬方案的议案》回避表决，其余出席会议
的7名董事一致同意该议案。根据《上海证券交易所科创板股票上市规则》及《江苏菲沃泰纳
米科技股份有限公司章程》等有关规定，《关于公司董事2025年度薪酬（津贴）情况及2026年
薪酬（津贴）方案的议案》尚需提交公司2025年年度股东会审议批准，具体情况公告如下：一
、2026年度公司董事、高级管理人员薪酬方案
（一）适用范围
公司的董事、高级管理人员
（二）适用日期
2026年1月1日至2026年12月31日
（三）组织管理
公司董事会薪酬与考核委员会根据本方案，具体组织实施对考核对象的绩效考核工作，并
对薪酬制度执行情况进行监督。
（四）薪酬标准
1、公司董事的薪酬
（1）对独立董事，按每人每年10万元的标准支付董事津贴，每季度支付一次。除独立董
事津贴外，独立董事不再从公司领取其它薪酬或享有其它福利待遇。
（2）未在公司担任除董事以外的其它职务的非独立董事，不从公司领取薪酬。
（3）对在公司担任除董事以外的其它职务的非独立董事，薪酬由基本薪酬及绩效薪酬组
成，将根据其担任的具体职务，综合考虑公司薪酬水平、市场平均水平、公司经营和个人绩效
确定，其中绩效薪酬占基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。
2、公司高级管理人员的薪酬
对于公司总经理、副总经理、财务总监、董事会秘书等高级管理人员，薪酬由基本薪酬及
绩效薪酬组成，根据其在公司担任的具体职务，按公司相关薪酬与绩效考核管理制度领取薪酬
，不再另行领取津贴，绩效薪酬占基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。
（五）其他规定
1、上述薪酬所涉及的个人所得税均由公司统一代扣代缴；
2、公司董事、高级管理人员因换届、改选或任期内辞职等原因离任的，根据其实际任期
按此方案计算并予以发放；
3、薪酬可根据行业状况及公司生产经营实际情况进行适当调整；4、公司2026年度董事薪
酬方案尚需提交公司股东会审议通过后实施；5、董事、高管如违反义务给上市公司造成损失
，或者对财务造假、资金占用、违规担保等违法违规行为给公司造成损失，或者对相关违法违
规行为负有过错的情形，公司将根据情节轻重减少、停止支付未支付的绩效薪酬，并对相关行
为发生期间已经支付的绩效薪酬进行全额或部分追回；
6、本方案未尽事宜，按照国家法律法规、部门规章、规范性文件和《公司章程》《江苏
菲沃泰纳米科技股份有限公司董事及高级管理人员薪酬管理制度》等内部制度规定执行。
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2026-04-18│其他事项
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江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月16日召开了第二届
董事会第二十次会议，审议通过了《关于注销2023年股票期权激励计划剩余股票期权的议案》
，现将有关情况公告如下：
一、已履行的相关审批程序和信息披露情况
1、2023年6月19日，公司召开第一届董事会第十五次会议，审议通过了《关于<公司2023
年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2023年股票期权激励计划实施考
核管理办法>的议案》及《关于提请股东大会授权董事会办理公司股票期权激励计划相关事宜
的议案》等议案。公司独立董事就本激励计划相关议案发表了独立意见。
同日，公司召开第一届监事会第十二次会议，审议通过了《关于<公司2023年股票期权激
励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2023年股票期权激励计划实施考核管理办法>
的议案》以及《关于核实<公司2023年股票期权激励计划激励对象名单>的议案》，公司监事会
对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。
2、2023年6月20日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《江苏菲沃泰
纳米科技股份有限公司关于召开2023年第一次临时股东大会的通知》（公告编号：2023-018）
和《江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司关于独立董事公开征集委托投票权的公告》（公告编号
：2023-019）。根据公司其他独立董事的委托，独立董事吴兴华先生作为征集人就2023年第一
次临时股东大会审议的本激励计划相关议案向公司全体股东征集委托投票权。
3、2023年6月19日至2023年6月29日，公司对本激励计划拟授予的激励对象名单在公司内
部进行了公示。在公示期内，公司监事会未收到与本激励计划激励对象有关的任何异议。2023
年6月30日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《江苏菲沃泰纳米科技股
份有限公司监事会关于公司2023年股票期权激励计划激励对象名单的审核意见及公示情况说明
》（公告编号：2023-020）。
4、2023年7月5日，公司召开2023年第一次临时股东大会，审议并通过了《关于<公司2023
年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2023年股票期权激励计划实施考
核管理办法>的议案》以及《关于提请股东大会授权董事会办理公司股票期权激励计划相关事
宜的议案》，并于2023年7月6日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《江苏菲沃
泰纳米科技股份有限公司关于2023年股票期权激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股
票情况的自查报告》（公告编号：2023-021）。
5、2023年8月23日，公司召开第一届董事会第十七次会议与第一届监事会第十四次会议，
分别审议通过了《关于调整2023年股票期权激励计划相关事项的议案》《关于向2023年股票期
权激励计划激励对象授予股票期权的议案》。公司独立董事对该事项发表了独立意见。监事会
对授予日的激励对象名单进行核实并发表了核查意见。2023年8月25日，公司于上海证券交易
所网站（www.sse.com.cn）披露了《江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司关于向2023年股票期权
激励计划激励对象授予股票期权的公告》（公告编号：2023-032）、《江苏菲沃泰纳米科技股
份有限公司关于调整2023年股票期权激励计划激励对象名单及授予数量的公告》（公告编号：
2023-031）。
6、2024年8月22日，公司召开了第二届董事会第七次会议和第二届监事会第五次会议，审
议通过了《关于注销2023年股票期权激励计划部分股票期权的议案》。该议案已经公司第二届
董事会薪酬与考核委员会第二次会议审议通过。2024年8月24日，公司于上海证券交易所网站
（www.sse.com.cn）披露了《江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司关于注销2023年股票期权激励
计划部分股票期权的公告》（公告编号：2024-039）。
7、2025年4月17日，公司召开了第二届董事会第十二次会议和第二届监事会第九次会议，
审议通过了《关于注销2023年股票期权激励计划部分股票期权的议案》。该议案已经公司第二
届董事会薪酬与考核委员会审议通过。
8、2026年4月16日，公司召开了第二届董事会第二十次会议，审议通过了《关于注销2023
年股票期权激励计划剩余股票期权的议案》。该议案已经公司第二届董事会薪酬与考核委员会
审议通过。
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2026-04-18│其他事项
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重要内容提示拟聘任的会计师事务所：立信会计师事务所（特殊普通合伙）（以下简称“
立信”）
江苏菲沃泰纳米科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月16日召开第二届董
事会第二十次会议，审议通过了《关于续聘会计师事务所的议案》，公司拟续聘立信担任公司
2026年度财务报告及内部控制审计机构。现将相关事项公告如下：
（一）机构信息
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