热点题材☆ ◇688251 井松智能 更新日期：2025-06-18◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.所属板块】【2.主题投资】【3.事件驱动】【4.信息面面观】
【1.所属板块】
概念:智能机器、无人驾驶、新能源车、数字孪生、新型工业、人形机器
风格:融资融券、微盘股、专精特新、微盘精选
指数:无
【2.主题投资】
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2025-04-28│新型工业化 │关联度：☆☆☆
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公司自研自产的AGV产品均使用自主研发的AGV车载控制系统，摆脱了对国外公司的依赖，实
现自主可控
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2025-04-28│新能源车 │关联度：☆☆☆
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公司将继续积极寻求与国内外领先新能源企业（涵盖车企及产业链龙头企业）的合作机会，
致力于为行业提供柔性化、智能化的物流解决方案
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2025-04-27│人形机器人 │关联度：☆☆☆
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轮式类人形搬运机器人机体研发为公司2025年新立项研发项目，目前研发进展一切顺利。
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2025-04-02│数字孪生 │关联度：☆☆☆
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公司拥有行业领先的AGV车载控制系统及数字孪生技术平台。
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2024-11-14│无人驾驶 │关联度：☆☆☆
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公司的智能无人叉车和AGV系列产品都具备无人驾驶功能。
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2024-07-01│机器人概念 │关联度：☆☆☆
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公司陆续推出堆垛机、穿梭车、空中悬挂小车、重型五轴桁架机器人、多种规格型号的AGV
等产品，各产品不断优化升级，较好地满足了下游的多样化需求。
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2025-05-28│无人物流车 │关联度：☆☆☆
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公司研发了具备无人驾驶的智能叉车和AGV系列产品，其技术和产品广泛应用于物流等领域
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2022-07-13│比亚迪概念 │关联度：☆☆☆☆☆
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井松智能基于新能源行业仓储物流需求，结合“工艺流程+场景应用+标准化+定制化+智能化
”等属性，为比亚迪合肥基地超级工厂设计了智能物流仓储系统解决方案
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2022-06-07│智能物流 │关联度：☆☆☆☆☆
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公司主营业务是智能物流设备、智能物流软件与智能物流系统的研发、设计、制造与销售。
公司主要产品是智能物流设备、智能物流软件以及智能物流系统。
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---│不可减持(新 │关联度：☆☆☆☆
│规) │
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公司近20个交易日内跌破发行价，依照减持新规，控股股东和实际控制人不可减持。
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2025-06-17│微盘精选 │关联度：☆☆☆☆☆
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公司为微盘精选股。
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2025-06-17│微盘股 │关联度：☆☆☆
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截止2025-06-17公司AB股总市值为：17.72亿元
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2025-06-10│专精特新 │关联度：☆☆☆
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公司已入选工信部专精特新小巨人企业名单。
【3.事件驱动】
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2023-02-20│三部门发文助力交通强国建设，多省刚刚公布年度投资任务
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交通运输部网站近日披露，人民银行、交通运输部、银保监会印发《关于进一步做好交通物
流领域金融支持与服务的通知》。《通知》强调，做好交通物流领域金融支持与服务，推动交通
物流提档升级，帮助市场主体健康发展；加大配套融资等市场化资金支持力度，助力交通物流基
础设施和重大项目建设；金融机构要加强对政策性开发性金融工具投资交通物流项目的配套融资
支持；优化交通物流专项再贷款政策安排等。
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2022-10-25│两部门发文：推进交通运输智慧物流建设
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交通运输部、国家标准化管理委员会印发《交通运输智慧物流标准体系建设指南》，到2025
年，聚焦基础设施、运载装备、系统平台、电子单证、数据交互与共享、运行服务与管理等领域
，完成重点标准制修订30项以上，形成结构合理、层次清晰、系统全面、先进适用、国际兼容的
交通运输智慧物流标准体系，打造一批标准实施应用典型项目，持续提升智慧物流标准化水平，
为加快建设交通强国提供高质量标准供给。
【4.信息面面观】
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│栏目名称 │ 栏目内容 │
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│公司简介 │2020年5月5日，容诚会计师出具了“容诚审字[2020]230Z2879号”《审计报│
│ │告》，确认截至2020年2月29日止，井松有限经审计的账面净资产为107,203│
│ │,411.84元；2020年5月8日，中水致远资产评估有限公司出具了“中水致远 │
│ │评报字[2020]第020208号”《评估报告》，确认截至2020年2月29日止，井 │
│ │松有限净资产评估值为11,525.84万元。2020年5月8日，井松有限股东会作 │
│ │出决议，同意井松有限整体变更为股份有限公司，原公司股东作为拟变更设│
│ │立的股份有限公司的发起人签署了《合肥井松智能科技股份有限公司发起人│
│ │协议书》。2020年5月28日，公司召开创立大会，同意以截至2020年2月29日│
│ │经容诚会计师审计的净资产107,203,411.84元为基础，按照1：0.4158的比 │
│ │例折合股本44,571,348.00股，剩余部分计入资本公积，整体变更为合肥井 │
│ │松智能科技股份有限公司。2020年5月28日，容诚会计师出具了“容诚验字[│
│ │2020]230Z0120号”《验资报告》，确认截至2020年5月28日止，合肥井松智│
│ │能科技股份有限公司（筹）已收到全体股东以净资产出资107,203,411.84元│
│ │，其中44,571,348.00元作为注册资本，其余62,632,063.84元计入资本公积│
│ │。2020年6月9日，公司办理工商变更并领取合肥市市场监督管理局核发的《│
│ │营业执照》(913401007998066372)。 │
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│产品业务 │公司主要产品为以智能仓储物流设备为执行机构、以智能仓储物流软件为控│
│ │制中心的智能仓储物流系统。 │
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│经营模式 │公司生产经营活动围绕订单展开，除常用备货配件外，公司根据订单安排采│
│ │购与生产，生产完成后进行安装调试及交付验收。 │
│ │1.盈利模式 │
│ │公司主要通过向客户提供智能仓储物流设备及智能仓储物流系统获得相应的│
│ │经营收入。智能仓储物流设备主要为公司自主研发制造，既可独立销售，又│
│ │可与智能仓储物流软件相互匹配、融合形成定制化的智能仓储物流系统进行│
│ │销售。 │
│ │2.采购模式 │
│ │智能仓储物流系统属于定制化的产品，因不同客户对产品用途、性能等要求│
│ │存在差异，需要有针对性地采购生产所需的原材料，故公司采用行业通行的│
│ │“以销定产、以产定购”采购模式。 │
│ │3.生产模式 │
│ │公司的生产模式为订单式生产，即根据每个客户对项目功能、设备种类、产│
│ │品交期等各方面的需求，进行设计和设备选型；明确生产任务后，按照交期│
│ │安排生产任务，项目设计、生产加工、表面处理、成品装配、质检与测试等│
│ │流程节点前后联动，形成多品种小批量生产。 │
│ │公司按项目组织生产，智能仓储物流系统与外销智能仓储物流设备生产流程│
│ │主要分为设计制造和现场施工两个阶段。 │
│ │4.销售模式 │
│ │公司采取直接销售的模式，根据客户类型不同，分为向终端用户销售、向项│
│ │目合作方销售；根据获客方式不同，分为公司获客直销模式、通过销售服务│
│ │商获客的直销模式。 │
│ │预收货款：项目合同签订完成后，开具发票并向客户收取合同总价款的一定│
│ │比例（一般为30%左右）作为预收货款。 │
│ │发货收款：在主要设备生产加工完成后，经客户在公司现场或项目实施现场│
│ │预验收合格，向客户收取合同总价款的一定比例（一般为30%左右）作为发 │
│ │货款。 │
│ │质保款：项目验收完成后，根据合同规定将该项目合同总价款的一定比例（│
│ │一般为10%左右）作为质保金，在质保期（一般为1年）满、无质量问题后收│
│ │取。 │
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│行业地位 │智能仓储物流设备与智能仓储物流系统提供商 │
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│核心竞争力 │1.深耕技术研发，自研自产多维产品体系 │
│ │公司致力于技术研发，专注于自主创新和生产多维产品体系。通过不断创新│
│ │，公司构建了丰富的产品线，覆盖多个技术领域和应用场景。我们依托先进│
│ │的研发团队和成熟的研发机制，紧跟行业发展趋势，积极探索新技术和新业│
│ │务领域。 │
│ │公司重视智能工厂中智能仓储物流设备和仓储管理新技术的推广与应用，并│
│ │依靠高效的服务优势在工业制造业实施了较多案例，赢得市场的认可。 │
│ │2.具有多行业定制化服务经验，产品质量更可靠 │
│ │井松智能自成立以来，已从最初的制造商发展为集成商，并成长为具有核心│
│ │技术的智能制造集成商，专注于智能物流领域已有18年。公司成功实施了近│
│ │1,000个项目案例，服务覆盖30多个热门行业，特别是在汽车、冶金、化工 │
│ │、机械、纺织服装、电子、电力设备及新能源等领域，形成了显著的竞争优│
│ │势。 │
│ │3.完善的售后服务体系，客户更安心更放心 │
│ │井松智能的服务理念是“提供覆盖全国的本地化终身化服务，从需求调研与│
│ │方案设计到产品研制、项目实施，再到售后服务以及系统升级远程运维，提│
│ │供一站式全生命周期品牌量身客制化的优质服务”。 │
│ │公司对设备采取定期维护与保养，及时替换老化部件以保障安全运行；定期│
│ │升级系统，添加新功能，优化性能以满足业务新需求。利用自研设备标准化│
│ │产品工艺，使维护安装更加便捷。公司拥有品类齐全的备件库，成品零部件│
│ │储备充足，智能出库快速送达。同时，拥有专业的复合型运维团队，能够按│
│ │客户需求提供现场驻守跟踪服务，包括设备检测、安装维护、故障处理等多│
│ │样服务，确保现场运行无忧。 │
│ │此外，公司提供7*24小时在线服务，专人转接对应团队给予全天候技术支持│
│ │。工程师明确故障问题并提供解决策略，协助远程处理问题并记录备案。公│
│ │司还设有全领域专家团，提供线上线下双同步授课，解答项目实操问题，保│
│ │障学习效果。智能软硬件产品配备维护手册，结构原理一目了然。公司通过│
│ │系统更新、备件速递、远程支持和方案定制等全方位服务，全力延续项目生│
│ │命周期，保障厂内的高效作业。 │
│ │4.优秀稳定的管理团队和人才储备，保障可持续发展 │
│ │公司长期以来形成以姚志坚总经理为核心的管理团队，以尹道骏先生为核心│
│ │的技术研发团队。 │
│ │公司管理层和各事业部的梯队层次合理、管理经验丰富、人员储备充分。公│
│ │司在多年的发展过程中坚持自身培养，已培育出一批行业内高层次复合型人│
│ │才，成为公司不断发展的中坚力量，能够精准把握市场发展趋势和客户需求│
│ │，丰富的管理经验和强大的技术创新能力保障了公司的可持续发展，提升了│
│ │核心竞争力。 │
│ │5.品牌优势 │
│ │公司始终坚持以自主创新打造企业自主品牌为企业核心发展思路，以“我们│
│ │井井有条、客户轻轻松松”为市场理念，凭借优秀的产品技术、可靠的产品│
│ │质量、合理的产品价格和周到的产品服务，井松智能已经赢得了各行业客户│
│ │的普遍认可，与多家国际知名企业建立了合作关系，公司已在行业内建立了│
│ │较高的品牌知名度和良好的品牌效应。这种品牌优势将很好地服务于公司的│
│ │发展战略，为公司长期持续稳定发展奠定良好基础。 │
│ │综上，公司将努力加大产品技术研发力度，不断完善技术创新体系，提高自│
│ │主研发能力，提升专利成果转化水平；维护与客户的良好合作关系，提高合│
│ │作层次，与重要客户建立互信共赢、共同发展的战略协同机制；进一步发挥│
│ │公司在研发、生产、销售、服务、品牌等各方面的综合竞争优势，逐步扩大│
│ │主要产品的生产和销售规模，巩固和提高市场占有率、盈利能力。 │
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│经营指标 │2024年公司实现营业收入836,027,985.42元,比上年同期664,826,173.53元 │
│ │增长25.75%，归属于上市公司股东的净利润42,912,339.81元，较上年同期4│
│ │2,287,315.05元增长1.48%。 │
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│竞争对手 │日本大福、胜斐迩、德马泰克、北起院、北自所、昆船智能、无锡中鼎、东│
│ │杰智能、中科微至、兰剑智能、德马科技、今天国际、音飞储存、科捷智能│
│ │。 │
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│品牌/专利/经│专利：报告期内公司获得有效授权专利209项，其中发明专利27项、实用新 │
│营权 │型专利113项、外观设计专利69项，获得软件著作权88项。 │
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│投资逻辑 │公司已获得209项专利和88项计算机软件著作权，建立了完整的知识产权体 │
│ │系。成功攻克了包括视觉导航机器人、3D攀爬机器人、重载叉车式AGV等在 │
│ │内的多项技术，其中不乏国内首创，超重载AGV的研发还打破了国外垄断。 │
│ │公司还荣获多个国家和地方级荣誉，包括“国家级专精特新‘小巨人’企业│
│ │”、“中国驰名商标”、国家高新技术企业、安徽省博士后工作站等，并建│
│ │成了先进的研发平台，支撑市场拓展和业务增长。 │
│ │公司实施的多项产品荣获研发成果奖励，参与设计和承建的多个大型自动化│
│ │立体仓库及物流输送系统项目也获得了国家级和省级的标杆工程评选，体现│
│ │了公司在智能仓储物流应用领域的市场地位。 │
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│消费群体 │汽车、有色金属、化工、机械、纺织服装、电子、电力设备及新能源等行业│
│ │领域 │
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│消费市场 │内销、外销 │
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│增持减持 │井松智能2025年4月1日公告，公司股东安元投资计划公告日起十五个交易日│
│ │后的三个月内（即2025年4月24日——2025年7月23日）通过集中竞价方式减│
│ │持股份累计不超过200.00万股（即不超过公司总股本2.3029%），且在任意 │
│ │连续30日内通过交易所集中竞价减持不超过86.8468万股（即不超过公司总 │
│ │股本1%）。截止公告日，安元投资持有公司股份957.1296万股，占公司总股│
│ │本11.0209%。 │
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│行业竞争格局│随着科技的飞速发展和物流需求的不断增长，智能仓储物流系统应运而生并│
│ │迅速发展。它集成了物联网、大数据、人工智能等先进技术，实现了仓储管│
│ │理的智能化、自动化和高效化，对提高物流效率、降低成本具有重要意义。│
│ │目前世界优秀的物料搬运系统集成商集中在美国、欧洲和日本等地区，国际│
│ │先进的仓储物流技术与设备采用了最新的激光技术、RFID识别技术、无接触│
│ │式供电技术等新技术，大大提高了设备运行速度和定位精度。 │
│ │国内智能仓储物流系统行业起步较晚，随着经济的快速发展，自动化仓储物│
│ │流行业的市场需求持续增长，国内智能仓储物流系统的应用状况与美国、日│
│ │本等西方发达国家相比差距还较大。但2000年至今，国内市场需求与行业规│
│ │模扩大，技术全面提升，智能仓储物流系统在国内各行业开始得到应用，尤│
│ │其以烟草、冷链、新能源汽车、医药、机械制造等行业更为突出。更多国内│
│ │企业引进、学习世界先进的自动化仓储物流技术并加大自主研发的投入，使│
│ │国内的自动化仓储物流技术水平有了显著提高。 │
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│行业发展趋势│在成本上升、土地受限、经济转型升级等背景下，制造业企业开始以仓储物│
│ │流为切入点进行自动化升级。前瞻产业研究院发布的《2021-2026年中国智 │
│ │能物流行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》提出，相比传统仓储，智能│
│ │仓储在空间利用、存储形态、准确率、管理水平、可追溯性、效率与成本等│
│ │方面的优势显著，将是未来的发展方向。 │
│ │随着人工智能、大数据、5G、物联网等新基建技术在物流设备和物流系统中│
│ │的大面积应用，以仓储机器人、穿梭机器人、移动机器人、码垛机器人、拣│
│ │选机器人、包装机器人、装卸车机器人等为代表的物流机器人逐渐成熟，数│
│ │字孪生技术与物流机器人、物流设备的融合越来越深入。 │
│ │仓储物流自动化系统物流机器人解决方案的应用行业越来越广泛，逐渐由物│
│ │流领域向生产领域拓展，物流设备与生产设备的融合度越来越高。物流装备│
│ │新技术促进了仓储物流自动化系统的应用边界逐步扩大，逐步拓展到了低温│
│ │、防潮、防爆等极端环境下的新行业和新产业。随着商流模式的转变，前置│
│ │仓、门店等终端物流节点的物流设备需求越来越多，成为本行业出现的新业│
│ │态。 │
│ │国内智能仓储企业在国内市场取得一定成绩后，将逐渐向国际市场拓展。一│
│ │方面，随着“一带一路”倡议的推进和中国制造业的出海，国内企业有机会│
│ │参与到国际智能仓储项目的建设和运营中；另一方面，国外市场对智能仓储│
│ │的需求也在不断增长，为企业提供了广阔的发展空间。国际化拓展需要企业│
│ │具备较强的技术实力、产品质量和服务能力，同时要了解国际市场的规则和│
│ │文化差异，制定相应的市场策略。企业可以通过与国际合作伙伴合作、参加│
│ │国际展会等方式，提升品牌知名度和国际影响力。 │
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│行业政策法规│《“十三五”国家战略性新兴产业发展规划》、《智能制造发展规划（2016│
│ │-2020年）》 │
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│公司发展战略│公司面向未来将继续秉持创新引领发展的理念，通过实施一系列战略来推动│
│ │智能仓储物流领域的持续创新和发展。通过实施技术创新、生产制造、品牌│
│ │宣传、市场开拓、人才储备等战略，围绕智能仓储物流设备生产、智能仓储│
│ │物流软件系统开发及智能仓储物流系统集成开展持续创新，积极推动科研成│
│ │果与产业化深度融合，致力于依托项目设计验证及研发、知识库体系建设、│
│ │模块化产品方案、技术方案应用等方面丰硕的成果，把公司打造成为业内一│
│ │流的智能仓储物流设备与智能仓储物流系统解决方案提供商，实现公司经营│
│ │业绩的持续稳步增长，努力为下游各行业的自动化、数字化及智能化发展做│
│ │出更大的贡献。 │
│ │①强化整体解决方案战略 │
│ │强化系统集成能力：公司计划不仅在智能仓储物流设备领域保持技术和市场│
│ │优势，还将加强系统集成能力。公司将整合自身技术力量和资源，为客户提│
│ │供更全面、完整的智能仓储物流系统解决方案。 │
│ │持续创新产品：公司将密切关注市场和客户需求的变化，围绕客户需求持续│
│ │创新产品，优化规划方案，为不同需求的客户提供更完善的智能仓储物流系│
│ │统。 │
│ │多样化服务模式：公司计划根据客户需求推出新产品和服务模式，满足不同│
│ │客户群体的需求，并提供更灵活、个性化的解决方案。 │
│ │深入了解客户需求：公司将持续关注客户的多样化需求，并深入了解各行业│
│ │的工艺流程、物流和生产特点、管理和运作模式，更好地为客户量身定制智│
│ │能仓储物流系统，提供更专业的技术和服务。 │
│ │②大力发展AGV机器人战略 │
│ │除了持续优化提升现有产品性能外，公司进一步推进了AGV产品的研发与应 │
│ │用，帮助客户使用AGV取代传统的叉车来共同打造绿色智能生产物流，逐步 │
│ │提高AGV产品的市场占有率，公司继续扩大优化在广州、成都、沈阳、杭州 │
│ │、济南、郑州等地AGV事业部成员，通过提高销售人员的专业素养更深入地 │
│ │了解客户需求，提供更贴近客户实际情况的解决方案，提高客户满意度和市│
│ │场竞争力。 │
│ │③行业聚焦战略 │
│ │随着劳动力瓶颈、土地占用瓶颈、信息实时交互瓶颈、效率低下事故风险等│
│ │问题日益严峻，传统化工、冶金、新能源等制造行业的智能转型有着很大的│
│ │发展空间，公司正积极布局这些重型制造业行业领域，打造更多的行业标杆│
│ │案例，助力传统制造业在升级改造的道路上轻松前行。 │
│ │④全球化发展战略 │
│ │依托目前国内外项目实施成功的经验和积累的丰富技术成果，利用自研自产│
│ │的核心技术，积极开拓海外市场，提高海外市场占有率，综合把握不同地域│
│ │所处经济周期的阶段性内外部环境差异，灵活调整业务布局，最大限度把握│
│ │市场机遇。加大品牌营销和推广力度，进一步提升公司产品业内知名度和市│
│ │场影响力。 │
│ │⑤人才培养战略 │
│ │智能仓储物流需要依托高素质、高技能的人才队伍，要注重培训和引进相关│
│ │领域的专业人才，不断提高员工综合素质和工作技能水平，使其适应智能化│
│ │时代的物流管理需求。因此我们需要加大人力资源的开发、配置和储备力度│
│ │，完善人才培养引进机制；完善股权激励和薪酬福利等激励机制。 │
│ │⑥可持续发展与社会责任战略 │
│ │公司将积极践行可持续发展理念，加强环境保护和资源利用，推动绿色生产│
│ │和循环经济。同时，履行社会责任，关注员工福利和社会公益事业，实现经│
│ │济效益、社会效益和环境效益的统一。 │
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│公司日常经营│(一)报告期内主要财务表现 │
│ │2024年度，公司实现营业总收入83602.80万元，较上年度同比增长25.75%；│
│ │实现营业利润4302.73万元，较上年度同比增长4.5%；实现归属母公司净利 │
│ │润4291.23万元，较上年度同比增长1.48%；公司资产总额172228.59万元， │
│ │较上年度同比增长12.28%；归属于母公司所有者权益为84096.10万元，较上│
│ │年度同比增长5.04%。同时，公司继续增加市场开拓力度，持续加大对新产 │
│ │品、新技术研发支出，本期销售费用4657.39万元，较上期增加8.14%，研发│
│ │费用7090.92万元，较上期增加23.22%。 │
│ │(二)报告期内主要经营管理工作 │
│ │1.智能绿色机器人业务发展 │
│ │2024年度公司实现智能仓储设备营收9778.88万元，同比上年增长35.50%， │
│ │得益于自上市后公司实施的在全国范围内成立了事业部战略部署，更好地挖│
│ │掘并服务于当地客户的需求，一方面公司加大品牌营销和推广力度，另一方│
│ │面公司的交付团队经过前期的培训，掌握了交付技术。 │
│ │2.行业聚焦，进一步拓展海外业务 │
│ │2024年度公司继续专注于化工、冶金、新能源等行业，致力于打造面向产业│
│ │链级的超级智能工厂解决方案。通过攻克全球几十个行业智慧物流的痛点，│
│ │公司积累了丰富的项目经验。同时，在新能源领域，公司与相关企业建立了│
│ │紧密合作关系，共同推动新能源技术的发展，为未来增长奠定了坚实基础。│
│ │3.公司治理与数字化发展 │
│ │2024年度，公司持续推进经营管理体系建设，着力提升运营管理效能，尤其│
│ │是在信息化和数字化方面加大了投入力度。新建并升级了一系列信息化系统│
│ │，涵盖ERP系统和PLM系统，构建了信息化管理平台，实现了对现金流、物流│
│ │、信息流和设计库的高效控制。这些措施规范了经营管理流程，提高了整体│
│ │运营效率，降低了管理成本，增强了市场竞争力和可持续发展能力。公司各│
│ │部门团结协作，推进新一轮数字信息化项目的上线，并获得了“合肥市先进│
│ │集体”和“安徽省中小企业数字化转型典型示范项目”荣誉。这些成就体现│
│ │了公司在打造高质量、高效率、低成本流程型组织方面的战略决心和资源投│
│ │入。 │
│ │4.人才队伍建设 │
│ │2024年度为建立和完善公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才。公司实施│
│ │了2024年限制性股票激励计划：以6.75元/股的授予价格向符合授予条件的3│
│ │2名激励对象授予限制性股票120.5474万股。这一举措充分调动了公司员工 │
│ │的积极性，有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起，│
│ │使各方共同关注公司的长远发展。 │
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│公司经营计划│为充分促进公司发展战略实施，公司计划继续加强对新技术和新装备的研发│
│ │，不断提高公司的创新研发能力；加大品牌建设和推广力度，进一步扩大公│
│ │司和产品的知名度；在巩固和发展国内市场的基础上，加快全球化市场拓展│
│ │；全面完善和升级项目的现场管理，不断提高项目实施效率。 │
│ │1、完善管理机制 │
│ │公司业务规模逐步扩大，为了完善公司管理和运营机制，公司将进一步优化│
│ │、完善法人治理机制，建立与现代企业制度要求相一致的决策机制，促进公│
│ │司的机制创新和管理升级，实现股东大会、董事会、经营管理层、监事会及│
│ │外部独立董事之间的权力制约机制有效运行，保障股东利益。 │
│ │2、加强人才队伍建设 │
│ │目前，公司已经培养并储备了一支稳定的研发、技术和管理团队。随着发展│
│ │战略得到落实和经营规模持续增长，公司对于各类人才的需求量也将增加。│
│ │因此，在未来发展过程中，人才的引进和培养将会是重要工作之一。公司将│
│ │为员工提供良好的发展
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