公司报道☆ ◇300662 科锐国际 更新日期：2026-02-08◇ 通达信沪深京F10
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2026-02-08 13:55│太平洋：给予科锐国际买入评级
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科锐国际2025年业绩预告显示，归母净利润预计达2.67-3.34亿元，同比增长30%-62.5%；扣非净利润1.45-2.11亿元，同比增长6
.46%-54.52%。Q4单季利润增速有所放缓，主因高基数、季节性费用增加及资产减值计提。核心灵活用工业务持续增长，在岗外包人
员超5.09万人，同比增长20.06%，高附加值岗位占比升至70.97%。中高端招聘业务人效提升15%，猎头收入持平。海...
https://stock.stockstar.com/RB2026020800002762.shtml
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2026-02-03 16:49│科锐国际涨5.04%，中银证券四日前给出“买入”评级
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科锐国际今日上涨5.04%，收报29.99元。中银证券研究员李小民、纠泰民于四日前发布研报，维持公司“买入”评级，预测2025
-2027年EPS分别为1.42元、1.65元、2.18元，对应市盈率21.6倍、18.6倍、14.1倍。研报指出公司技术赋能推动业务增长，2025年利
润有望高增。证券之星数据显示，该研报作者近三年盈利预测准确率达67.03%，诚通证券姚轩杰团队预测准确度较高。
https://stock.stockstar.com/RB2026020300028321.shtml
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2026-01-30 18:41│中银证券：给予科锐国际买入评级
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科锐国际2025年业绩预告显示，归母净利润预计同比增长30%-62.5%，扣非净利润增长6.46%-54.52%，主要受益于收入提升及现
金流改善。公司技术赋能成效显著，依托AI算法、数据底座及“禾蛙”平台，构建一站式人才供应链解决方案，经营效率持续提升。
多业务矩阵协同发展，品牌影响力增强，助力客户拓展。中银证券维持买入评级，预计2025-2027年EPS为1.42/1.65/2.18元，对应PE
为21.6/18.6/14.1倍，目标价未更新。
https://stock.stockstar.com/RB2026013000037067.shtml
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2026-01-29 20:57│科锐国际(300662)发预增，预计2025年度归母净利润2.67亿元至3.37亿元，增长30%-62.5%
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智通财经APP讯，科锐国际(300662.SZ)披露2025年度业绩预告，公司预计归属于上市公司股东的净利润2.67亿元至3.37亿元，同
比增长30.00%-62.50%;扣除非经常性损益后的净利润1.45亿元至2.11亿元，同比增长6.46%-54.52%。
http://www.zhitongcaijing.com/content/detail/1399391.html
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2026-01-29 20:05│科锐国际：预计2025年全年归属净利润盈利2.67亿元至3.34亿元
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科锐国际预计2025年全年归母净利润为2.67亿至3.34亿元，同比增长30%至62.5%。公司持续构建数智化人才供应链解决方案，推
动中高端人才访寻、招聘流程外包等业务协同增长，国内重点客户与细分领域布局深化，海外业务收入及利润贡献稳步提升。前三季
度主营收入达107.55亿元，同比增26.29%；归母净利润2.2亿元，同比增62.46%；单季度净利润增速超89%。非经常性损益预计影响约
1.22亿元，主要来自政府补助及股权处置收益；计提资产减值约2296万元。整体经营现金流改善，盈利能力持续增强。
https://stock.stockstar.com/RB2026012900038659.shtml
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2026-01-22 15:39│科锐国际涨7.09%，信达证券二个月前给出“买入”评级
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科锐国际今日上涨7.09%，收报30.81元。信达证券研究员范欣悦于2025年10月30日发布研报，维持公司“买入”评级，指出其20
25年第三季度延续稳步增长，禾蛙业务经营数据表现亮眼。太平洋证券王湛、东莞证券邓升亮亦给出“买入”评级。证券之星数据显
示，诚通证券姚轩杰团队对该公司盈利预测准确度较高，近三年平均准确率达68.0%。
https://stock.stockstar.com/RB2026012200019732.shtml
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2026-01-12 15:48│科锐国际涨13.09%，信达证券二个月前给出“买入”评级
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科锐国际今日上涨13.09%，收报30.24元。信达证券研究员范欣悦于2025年10月30日发布研报，维持公司“买入”评级，指出其2
025年三季度延续稳步增长，禾蛙业务经营数据表现亮眼。该研报作者近三年盈利预测准确率达68.0%。太平洋证券王湛、东莞证券邓
升亮亦给出“买入”评级。诚通证券姚轩杰团队被评为准度最高的分析师团队。
https://stock.stockstar.com/RB2026011200015393.shtml
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2025-12-08 20:21│科锐国际(300662)控股股东泰永康达拟减持不超3%股份
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智通财经APP讯，科锐国际(300662.SZ)公告，公司控股股东霍尔果斯泰永康达创业投资有限公司(简称“泰永康达”)计划于2025
年12月30日至2026年3月27日以大宗交易、集中竞价两种方式减持股份590.41万股，占科锐国际当期总股本的3%。
http://www.zhitongcaijing.com/content/detail/1379002.html
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2025-10-29 22:19│科锐国际(300662)发布前三季度业绩，归母净利润2.2亿元，增长62.46%
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智通财经APP讯，科锐国际(300662.SZ)发布2025年三季度报告，该公司前三季度营业收入为107.55亿元，同比增长26.29%。归属
于上市公司股东的净利润为2.2亿元，同比增长62.46%。归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润为1.57亿元，同比增长40.
20%。基本每股收益为1.1165元。
http://www.zhitongcaijing.com/content/detail/1362264.html
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2025-10-29 19:43│图解科锐国际三季报：第三季度单季净利润同比增长89.62%
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科锐国际2025年前三季度营收达107.55亿元，同比增长26.29%；归母净利润2.2亿元，同比大增62.46%，扣非净利润1.57亿元，
同比增长40.2%。单季度来看，第三季度营收36.8亿元，同比增长23.7%；归母净利润9322.72万元，同比飙升89.62%，扣非净利润605
9.5万元，同比增长26.9%。公司负债率46.63%，投资收益6400.15万元，财务费用1561.03万元，毛利率为5.8%。整体业绩持续向好，
增长动能强劲。
https://stock.stockstar.com/RB2025102900040504.shtml
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2025-10-10 19:01│10月10日科锐国际发布公告，股东减持114.4万股
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科锐国际公告称，控股股东旗下霍尔果斯泰永康达创业投资有限公司于2025年7月26日至10月9日合计减持公司股份114.4万股，
占总股本0.5813%。期间公司股价下跌19.26%，截至10月9日收盘报28.54元。本次减持计划期限届满，未披露减持目的。股东变动详
情依据公司2025年中报十大股东信息整理，内容由AI生成，不构成投资建议。
https://stock.stockstar.com/RB2025101000032457.shtml
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2025-10-10 17:48│科锐国际(300662)：泰永康达累计减持0.9984%股份
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格隆汇10月10日丨科锐国际(300662.SZ)公布，公司于近日接到泰永康达出具的《关于减持计划时间届满暨减持股份结果的告知
函》。上述减持期内泰永康达通过集中竞价方式减持公司股份1,964,874股，占公司总股本的0.9984%，泰永康达的持股比例由30.417
0%减少至29.4186%。
https://www.gelonghui.com/news/5094042
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2025-09-08 13:40│中银证券：给予科锐国际买入评级
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科锐国际2025年上半年营收达70.75亿元，同比增长27.67%；归母净利润1.27亿元，同比增长46.96%，扣非净利润同比增长50.08
%。灵活用工业务增速达29.31%，技术与研发类岗位占比升至70.79%；招聘类业务回暖，外包承揽增长26.84%。AI赋能推动新技术业
务收入增长48.23%，禾蛙平台人选推荐量环比大增180%。境外业务复苏，海外收入同比增长5.10%，新设日本、中东办公室拓展布局
。
https://stock.stockstar.com/RB2025090800013434.shtml
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2025-09-01 19:34│科锐国际(300662)2025年9月1日投资者关系活动主要内容
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1.从公司自身的招聘实践与市场观察出发，今年招聘市场整体呈现出怎样的趋势？有没有什么新的机会点？公司上半年取得了优
异业绩，从核心驱动因素来看，这更多依赖于行业整体增长的带动，还是源于公司自身核心能力的支撑？
答：今年的整个招聘市场，我认为呈现明显结构化的变化，主要体现在三个方面：一是招聘人员的级别上结构化；二是岗位要求
的变化呈现“老岗新要求”，如要求候选人至少都会用AI工具；三是行业分布结构性变化。在总量上当前招聘需求没有互联网时代旺
盛，但目前真实需求多，对顾问专业化要求高，需要对岗位行业理解更深刻。对于追求专业的招聘公司来讲是利好的。公司今年上半
年业绩表现更多由内因带来，包括持续对技术的投入和布局、线下服务多产品布局、大客户与区域垂直、岗位垂直深耕的业务策略，
以及公司管理层长期扎根一线有密切的关系。
2.公司今年以来持续强化兼职专家和独立顾问业务，请问这块业务从市场需求端来看有什么变化趋势，公司提供兼职专家的客群
主要是哪些？服务优势在哪？
答：公司的兼职专家服务主要包括两大类，一是扎根多年的翰林派专家服务，主要为短期项目，多为按小时付费。另一类为以ER
P信息化项目中的SAP岗，一般周期为三个月、六个月不等，如汽车自动驾驶类岗位。目前，国内企业招聘需求呈现多样化，带来更多
对于组织敏捷性的需求，因此兼职专家需求在持续扩大。科锐在高端人选的积累上无论是在专业性领域还是AI人才的积累都是非常丰
厚的。
3.禾蛙平台今年上半年的offer数量增速高于收入增速的原因是什么？全年对于禾蛙的增长展望是什么水平
答：禾蛙平台从去年年底开始做了资源整合之后，今年上半年在offer量和金额上已经有了非常明显的增长。从今年7月17日禾蛙
AI2.0版本发布之后，这一趋势更明显。目前，从offer转化到收费开票有一定转换比例，未来随着平台的交付效率的不断改善，这一
转换比例还会持续提升。下半年，我们预计无论是offer增长还是未来确认收入的增长速度都会高于上半年。
4.公司灵活用工业务维持高速增长的支撑点是什么，是否会大客户变化带来影响？
答：科锐国际在发展过程中一直坚持大客户策略及商圈垂直长尾客户拓展的策略。从大客户策略来讲，我们在服务核心客户的过
程中，不断用多样化的产品线满足客户的需求，通过整体解决方案，持续解决大客户在不同时期和不同类型的招聘需求，从而带动大
客户的营收持续增长。当然大家担心会不会对大客户形成依赖，对公司未来营收造成一些影响。因此，我们在过去几年来一直在强调
扩展商圈垂直策略，不断拓展新客户。尤其是今年上半年，公司在新客户的拓展表现是非常亮眼的新客户的营收增长趋势和数量比例
都已经超过了大客户。但是我们核心的头部几家客户依然占比很大，前50大客户中，14家客户收入获得增长均超100%，所以大客户还
是带动了公司营收增长的大部分。从整体结构来看，公司客户结构持续优化，通过不同产品解决方案持续拓展大客户内部需求，同时
长尾客户随着需求增长不断向大客户转化，随着经济趋势的逐步好转，目前公司聚焦在新兴战略产业及相关岗位上的客户签约量在逐
步提升，未来一定会呈现更好的增势。
5.公司在AI Agent方向的布局实际落地场景有哪些？对公司业务有什么积极影响？
答：首先，在招聘业务中，AI Agent可以利用AI来替代人进行寻访无论是识别意向度，还是跟进后续面试安排，都可以用AI来替
代。第二在灵活用工场景中有很多考勤、算薪、缴纳社保等计算场景，往往比较个性化，无论用代码还是用一些系统都没有办法完全
解决这些问题，这些可以通过Agent极大提高效率。第三，在人才寻访过程中的自动化，如自动获取内部数据、发邮件、招聘网站寻
访等场景我们都有一些尝试第四，对于顾问了解客户招聘策略、竞品情况等场景可以大幅提升信息获取效率和有效度。总之，可以在
公司不同业务应用的场景非常多，我们会优先选择跟当前技术最匹配的场景，目前公司在Agent做的相关调研和落地已经约8个月，并
在两周前开始内部上线测试。Mira作为通用智能体，未来公司将打造数字员工的概念，在不同场景应用中持续训练优化，充分发挥其
核心能力，与我们的员工共同工作。未来公司将不单一依靠自有员工实现业绩增长，而是在员工精简的前提下，通过更多数字员工执
行相应的任务，从而不断提升人类员工的人效，这是我们研究的一个方向。
6.看到今年以来禾蛙平台开始规模化增长，请问禾蛙平台在推出AI2.0版本之后各项数据有什么变化？平台预计中长期达到什么
目标？
答：禾蛙平台AI2.0版本推出后在注册量等多项过程数据及offer结果数据上已经出现了明显的提升，禾蛙此次发布的围绕行业赋
能及交易合作两大方向的执行任务的智能体从7月开始上线，效果后续将逐步显现。随着未来3.0或者4.0版本的持续更新，生态化的
场景未来将重塑人力资源招聘行业的格局。我们预判，初级岗位及批量岗位未来将逐步被技术平台化。未来禾蛙平台的岗位会持续往
更高端去引领，不断通过技术在平台上帮助我们的生态顾问提升效率。我们希望把公司的技术能力持续向外释放，给全行业生态伙伴
带来招聘效能的提升。
http://static.cninfo.com.cn/finalpage/2025-09-01/1224632809.PDF
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2025-08-28 22:06│太平洋：给予科锐国际买入评级
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科锐国际2025年中报显示，营收达70.75亿元，同比增长27.67%；归母净利润1.27亿元，同比增长46.96%，扣非净利润增长50.08
%。核心增长来自中国大陆业务（+33.62%）及灵活用工、招聘流程外包的高增长，技术服务收入同比增48.23%。虽整体毛利率微降，
但净利率升至1.97%，期间费用率持续优化。公司聚焦AI-First战略，通过数字化升级提升人岗匹配效率，强化高端人才服务与区域
科技企业布局。
https://stock.stockstar.com/RB2025082800044571.shtml
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2025-08-28 13:45│东吴证券：给予科锐国际买入评级
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科锐国际2025年上半年营收70.75亿元，同比增27.7%；归母净利润1.27亿元，同比增47.0%，其中Q2净利润同比增51.3%。核心业
务灵活用工收入同比增29.3%，成为主要增长引擎，技术研发类岗位占比达70.8%，AI技术驱动下产业互联平台“禾蛙”累计交付岗位
同比增长120.4%。公司维持2025-2027年净利润预测为2.7/3.2/3.6亿元，对应PE分别为24/20/18倍，给予“买入”评级。
https://stock.stockstar.com/RB2025082800022617.shtml
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2025-08-28 08:51│信达证券：给予科锐国际买入评级
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科锐国际2025年上半年营收70.7亿元，同比增27.7%；归母净利润1.3亿元，同比增47.0%，扣非净利润9643万元，同比增50.1%。
灵活用工收入达67.4亿元，同比增29.3%，在册岗位超4.95万人，同比增长28%。招聘流程外包收入同比增26.8%，海外业务收入增速
转正至5.1%。公司持续推进AI应用，禾蛙平台推出9大智能体，赋能招聘全链路，生态新增合作伙伴1500家，交付顾问增长111%。技
术投入下降18%，但技术服务收入增48.2%。
https://stock.stockstar.com/RB2025082800009767.shtml
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2025-08-28 02:40│图解科锐国际中报：第二季度单季净利润同比增长51.26%
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科锐国际2025年中报显示，公司上半年主营收入达70.75亿元，同比增长27.67%；归母净利润1.27亿元，同比增46.96%；扣非净
利润9642.78万元，同比增长50.08%。第二季度单季主营收入37.72亿元，同比增29.99%；归母净利润6872.8万元，同比增51.26%；扣
非净利润5023.15万元，同比增20.98%。公司负债率47.76%，毛利率5.52%，财务费用1077.66万元，投资收益51.32万元。整体业绩持
续向好，增长动能强劲。
https://stock.stockstar.com/RB2025082800002041.shtml
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2025-08-28 00:06│科锐国际(300662)发布上半年业绩，归母净利润1.27亿元，增长46.96%
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智通财经APP讯，科锐国际(300662.SZ)发布2025年半年度报告，该公司营业收入为70.75亿元，同比增长27.67%。归属于上市公
司股东的净利润为1.27亿元，同比增长46.96%。归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润为9642.78万元，同比增长50.08%
。基本每股收益为0.6428元。
http://www.zhitongcaijing.com/content/detail/1336809.html
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2025-08-01 21:02│科锐国际：7月31日高管段立新、曾诚、陈崧减持股份合计5.43万股
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科锐国际高管于7月31日合计减持5.43万股，占总股本0.0276%，当日股价上涨1.88%至35.81元。近90天11家机构中8家给出买入
评级，目标均价38.67元。
https://stock.stockstar.com/RB2025080100039090.shtml
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